Arbeiten in der Krankenpflege und im Funktionsdienst

Wir pflegen wertvoll - in Zukunft mit Ihnen?
„Wertvoll pflegen“, das haben wir uns im Pflege- und Funktionsdienst des Diakonie-Klinikums Stuttgart zum Maßstab gemacht. Und daran lassen wir uns täglich messen.

Im Diakonie-Klinikum Stuttgart arbeiten rund 1.750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unser Haus verfügt über 400 Planbetten in 8 Hauptfachabteilungen mit einem interessanten und spezialisierten Leistungsspektrum. Wir versorgen jährlich über 21.000 Patienten stationär und etwa 70.000 Patienten ambulant. Die Patienten fühlen sich bei uns gut betreut. Das belegen viele positive Bewertungen und unabhängige Meinungsumfragen. Grund dafür sind neben unserer modernen Spitzenmedizin eine gute Pflege und menschliche Zuwendung. Auch als Arbeitgeber haben wir hohe Ansprüche. Arbeit ist mehr als ein Job. Ein Arbeitsplatz in der Pflege stiftet Sinn und erfüllt in einer positiven und vertrauensvollen Arbeitsatmosphäre. Eine Mitarbeit im Diakonie-Klinikum Stuttgart hat viele Vorzüge – überzeugen Sie sich selbst. Wir haben die wichtigsten Vorteile für Sie zusammengestellt.

Besuchen Sie uns von Dienstag, 14.05. bis Donnerstag 16.05. von 09:00 – 17:00 Uhr auf der Pflegefachmesse “PflegePlus” (Messe Stuttgart) und kommen Sie ins Gespräch mit uns. Weitere Informationen zur Messe gibt es hier. Wir freuen uns!

Jetzt den ersten Schritt wagen!

Für unsere Teams in der Pflege und im Funktionsdienst suchen wir immer wieder tatkräftige Unterstützung. Schauen Sie sich gleich bei unseren Stellenangeboten um!

Offene Stellenangebote

Kein passendes Stellenangebot gefunden? Wir freuen uns auch über Ihre Initiativbewerbung!

Sie möchten einen sinnstiftenden Beruf erlernen? Die Ausbildung von Nachwuchskräften liegt uns sehr am Herzen!

Ausbildung in der Pflege

Einarbeitungskonzept

Ein Start sollte gelingen! Deshalb begleiten wir jeden neuen Mitarbeiter mit einem Einarbeitungskonzept und einer Bezugsperson. Feedback-Gespräche während der ersten Wochen und Monate helfen, die Lernpotenziale festzustellen und Sicherheit im Pflegealltag zu gewinnen. Mit Checklisten können Sie den Stand der Einarbeitung feststellen. Einführungsveranstaltungen geben Ihnen die Möglichkeit, unser Haus und seine Bereiche schnell kennenzulernen. Und viele nette Kolleginnen und Kollegen stehen Ihnen mit Rat und Tat immer gerne zur Seite.

Arbeits- und Pausenzeiten

Bei uns arbeiten alle pflegerischen Bereiche in der Fünf-Tage-Woche. Wir bieten verschiedene Schichtzeiten, die den unterschiedlichen Bedürfnissen der Mitarbeiter entgegenkommen. Für Teilzeitpflegekräfte gibt es kurze und später beginnende Schichtzeiten. Wir planen die Dienste so früh und verlässlich wie möglich. Um die Pausenzeiten im Nachtdienst zu gewährleisten, sichern unsere Springernachtdienste eine ungestörte Ruhezeit der Pflegekräfte in der Nacht.

Fort- und Weiterbildungen

Wir fördern unsere Mitarbeiter mit vielen Fort- und Weiterbildungsangeboten. Die Arbeit in der Pflege erfordert ständige Weiterentwicklung und Lernbereitschaft. Neben medizinischen Fachvorträgen bieten wir Schulungen und überregionale Symposien speziell für die Pflege im Diakonie-Klinikum an. Pflichtfortbildungen, EDV-Kurse, Schulungen im Umgang mit Medizinprodukten und diakonische Veranstaltungen gehören ebenfalls zu unserem Fortbildungsangebot. Eine Vielzahl von Weiterbildungen fördert Ihre spezifische Expertise in der Pflege. Die digitale Lernplattform gibt allen Pflegekräften die Möglichkeit, sich individuell und zeitlich flexibel fachlich Up-to-date zu halten.

Entlastung der Pflege

Eine qualitativ gute Pflege hat im Diakonie-Klinikum einen sehr hohen Stellenwert. Damit die Pflege da ankommt, wo sie gebraucht wird – bei unseren Patienten –, unterstützen wir unsere Pflegemitarbeiter durch vielfältige Dienste. Beispielsweise den Patiententransportdienst oder unsere vielen Ehrenamtlichen, welche Sitzwachen und den Begrüßungs- und Begleitdienst übernehmen.

Ausfallmanagement

Für kurzfristige Ausfälle ist systematisch gesorgt. Immer dort, wo Pflegende ausfallen oder der Pflegebedarf aktuell besonders hoch ist, springen die Pflegenden aus dem FAM F.I.T.-Pflegeteam ein. Für Pflegende, die spontan ihren Dienst tauschen oder einspringen, honorieren wir diese Flexibilität mit einer Einspringzulage.

Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Unser FAM F.I.T.-Pflegeteam (Familie, Flexibel, Individuell, Tatkräftig) bietet Ihnen die Möglichkeit, Ihre Arbeitszeiten individuell Ihren Bedürfnissen anzupassen. Sie sagen uns, wann und in welchem Umfang Sie arbeiten möchten, und wir garantieren Ihnen einen verlässlichen Dienstplan. Sie werden von uns nicht gebeten, zu tauschen oder einzuspringen. Dafür geben Sie uns Ihre Flexibilität, Sie dort einzuplanen, wo Pflegende ausfallen oder es der Pflegebedarf aktuell erfordert.

Mitarbeitenden des Diakonie-Klinikums steht für Kinder im Alter von einem bis drei Jahren die Betriebskindertagesstätte in direkter Nachbarschaft zur Verfügung. Betreiber der Kita ist die eva:lino, eine Tochter der Evangelischen Gesellschaft. Die Öffnungszeiten sind flexibel und orientieren sich an dem Bedarf der berufstätigen Eltern.

Ebenfalls in unmittelbarer Nachbarschaft zum Diakonie-Klinikum befindet sich in der Forststraße 10 ein öffentlicher Kindergarten der eva:lino, der Kinder im Alter von drei bis sechs Jahren betreut, die in Stuttgart ihren Wohnsitz haben.

Ausbildung in der Pflege?

Sie interessieren sich für eine Ausbildung im Krankenhaus oder speziell in der Pflege? Wir bieten verschiedene Ausbildungsberufe an!

Zu den Ausbildungsberufen

Kommen Sie in Kontakt mit uns

Sie interessieren sich für eine Mitarbeit in unseren Pflege-Teams?

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Wir nehmen schnellstmöglich Kontakt zu Ihnen auf. 

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Wir geben unser Bestes, damit alle ihr Bestes geben können.

Arbeitsplatz ist nicht gleich Arbeitsplatz und es geht nicht nur ums liebe Geld, wenn eine Stelle perfekt passen soll. Wir vom Diakonie-Klinikum geben auch bei den Rahmenbedingungen stets unser Bestes und bieten eine Vielzahl von besonderen Angeboten, damit alle Mitarbeiter immer gerne zur Arbeit kommen.

Mehr erfahren

  • Sehr gute öffentliche Anbindung
  • Parkplätze für Mitarbeitende
  • Flexible Arbeitsmodelle möglich
  • Hervorragende Kantine
  • Corporate Benefits Plattform
  • Mitarbeiter-App DIAKnow!
  • Ein herzliches Miteinander
  • Betriebl. Gesundheitsmanagement
  • Tolle Mitarbeiterevents
  • Möglichkeit der Kinderbetreuung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenradleasing

Ihre Ansprechpartner für den Pflege- und Funktionsdienst

Bei Fragen zu den offenen Stellen, zu unseren besonderen Leistungen oder aber auch zum Bewerbungsprozess selbst helfen wir gerne. Für Ihre Bewerbung haben wir Ihnen einige Tipps und Hinweise zusammengestellt, damit Ihre Bewerbungsunterlagen auch so bei uns ankommen, dass wir diese optimal bearbeiten und uns möglichst schnell bei Ihnen melden können.

Hinweise zur Bewerbung

Offene Stellen

Christian Biedermann
Diakonie-Klinikum Stuttgart
stellv. Pflegedirektor
Rosenbergstraße 38
70176 Stuttgart
Telefon: 0711 991-1101
E-Mail: biedermann@diak-stuttgart.de

Für erste Fragen kontaktieren Sie uns auch gerne per Whatsapp unter 0170 871 2884

stellv. Pflegedirektor